職位需求 1. 高科技廠房與超高樓層專案的策略推手。 2. 核心使命: 規劃與推動民間建築工程(如高科技廠房、住宅、超高樓)之年度營運策略。 3. 工作亮點: 整合建築設計、機電、製程等需求,支援東南亞或美國之海外開發建設專案。 4. 關鍵要求: 具高科技廠房工程承攬與執行實績。 5. 具海外擴廠或建廠經驗者尤佳。 加入我們,您將獲得: 1. 國際化管理舞台: 直接參與越南及全球市場的實戰開發,拓展專業職涯深度。 2. 頂尖技術挑戰: 領導高科技建廠與複雜超高樓專案,掌握產業領先技術。 3. 優渥決策權: 定期向高階主管或董事長 工作內容 1. 專案管理 1....
工作內容 1. 負責工程專案之整體統籌與管理,確保專案於工期、品質、成本及安全等目標內執 行。(15%) 2. 專案管理窗口,整合業主、監造、設計及施工單位之需求與決策。 (15%) 3. 督導工程進度、品質、成本及工地安全衛生管理,即時掌握並處理異常狀況。(15%) 4. 規劃及控管工程整體與分項施工進度。(10%) 5. 協調各工項施工順序與介面,確保施工流程順暢。(10%) 6. 建立並督導工程品質管理制度,確保施工成果符合圖說、規範與契約要求。(10%) 7. 監督工地勞工安全衛生計畫之執行,確保符合法規與公司安衛規定。(3%) 8. 處理工程缺失、品質異常及工安事件...
工作內容 1. 工程管理 1.1. 工程進度管理。(15%) 1.2. 專案成本控制,監督現場安全,並確保所有工作均符合相關法規和標準。(15%) 1.3. 業主請款/廠商計價之進度追蹤及覆核施工數量。(15%) 1.4. 覆核工程變更設計(工程追加減,含業主變更、施工變更、法規或政策變更)。(10%) 2. 溝通協調 2.1. 工作任務分派。(10%) 2.2. 各方溝通:定期與建築師/技師、督導/監造、承包商和業主進行溝通,及時反映施工現場的狀況及問題,確保信息透明。(10%) 2.3. ...
【工作說明】 1. 領導工程團隊,提供所需技能和資源以達成目標。 2. 管理工程項目,確保按時、按預算且符合需求。 3. 有效分配人力、時間和預算資源。 4. 掌握最新技術趨勢,保持團隊競爭力。 5. 促進跨部門合作與溝通。 6. 維持工程品質標準並持續改進。 7. 評估和管理項目風險,確保順利完成。 【Job Description】 1. Lead the engineering team by providing the required skills and resources to achieve objectives. 2. Manage engineeri...
JOB SUMMARY: As an Project Coordinator(Sourcing), you will serve as a vital liaison between our key client in the US and the internal operation team in Asia(across 3 cities-Taipei, Shanghai, Kuala Lumpur) to effectively manage each phase of the sales process. This dynamic role requires regular i...
JOB SUMMARY: This individual is responsible for coordinating cross-function projects in cross-border markets, ensuring that all daily operations/project related initiatives are smooth delivered & well-aligned. RESPONSIBILITIES: Collaborate with multiple project stakeholders to evaluate ...
1.Project schedule planning and control to ensure mass production on schedule. 2.Communication and coordinate with customer/vendors. 3.Manage and wiling to drive cross-functional groups to ensure project completed and success on schedule. 4.Control project from multiple aspects in terms of issue ...
職位名稱:舞蹈教室店長 工作地點:禾一街舞學苑,新北市 職位類型:全職 工作職責: 日常運營:負責舞蹈教室的日常運營,包括課程安排、師資管理、設備維護等。 團隊管理:領導和激勵教室內的舞蹈教師及工作人員,確保團隊協作順利。 學員服務:提供優質的客戶服務,解決學員和家長的問題,提升學員滿意度。 課程管理:監控課程質量,根據學員需求調整課程內容,確保教學效果。 銷售與推廣:推動學苑的業務增長,執行市場推廣活動,提升品牌知名度。 財務管理:負責教室的預算和財務管理,控制成本,達成營收目標。 任職資格: 相關經驗:具備舞蹈行業或教育行業的管理經驗,對舞蹈教育有深入了解。 ...