品管工程師
耀寬營造股份有限公司
職缺描述
1. 依據工程契約、設計圖說、規範、相關技術法規及參考品質計畫製作綱要等，訂定品質計畫，據以推動實施。查驗分包商、供應商之品管過程
2. 二、三級品質查驗及查核之配合受檢業務
3. 配合業主及監造廠商辦理工地查驗與試驗
4. 品質計畫書之制訂與品管作業之執行，現場品質自主檢表作業、品質專卷彙整歸檔、現場取壓試體、品質改善相片彙整等
5. 主管指派之工作辦理
職缺需求
有公共工程品質管理人員執照佳
一年以上品管工程經驗佳
其他條件
配合工地調勤尤佳
職缺狀態描述
出差外派
不需出差
上班時段
日班
遠端工作
現場
上班地點
永定
休假制度
符合勞基法
可到職日
依面談為主
招募人數
1人
股票與獎金
其他獎金
工作經歷
1-3年
學歷要求
不拘
薪資待遇補充說明
【福利制度】 獎 金 類：保障年薪14個月、年終三節獎金、員工生日禮金、禮品、績效獎金、員工分紅 保 險 類：員工團保 餐 飲 類：伙食津貼、日薪人員供餐 居 住 類：員工宿舍 娛 樂 類：國內旅遊、國外旅遊、員工聚餐、慶生會、尾牙 補 助 類：員工結婚禮金、喪葬補助 其 他：提供員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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耀寬營造股份有限公司
耀寬營造創立於2008年，為一專業於營建、土木、結構系統管路之甲級營造公司。 創立之初即堅持突破傳統再創新的精神，使營建、土木工程邁向自動工業目標，累積多年之實務經驗及最新施工技術。專責制度化管理模式，及專業工程技術員工各項資格證照，工程品質檢測設備，長期實行在職教育訓練和專業素質提升，制定施工計畫規定，施工意外防範…..等制度。並將制度品質管理模式建立在下游承包協力廠，以西洋式前瞻性互動溝通，『人性、安全、舒適』之機能空間引領帶動，藉由本公司傳承全方位的激勵潛能，肇創國內營建業另一示範嶄新的里程碑。而在求『品質第一』根基的同時，經營範疇之企業實力，奠定本公司良好的競爭利基。...
- 建築 / 營造 / 公共工程
- 100~500人
- 新竹縣竹北市東興里自強北路420號
成為這些熱門工作的首波應徵者！
台灣矽科宏晟科技股份有限公司
Design Engineer, Chemical Delivery Systems (CDS) (Semiconductor)
Responsible for the end-to-end design, integration, and optimization of Ultra-High Purity (UHP) chemical, slurry, and bulk solvent distribution systems, ensuring maximum wafer throughput, precise process control, and strict compliance with UHP standards (e.g., SEMI, SEMES) and local regulations. Th...
- 無管理責任
- 積極招募中
宏偉營造股份有限公司
專案經理
工作內容 1. 負責工程專案之整體統籌與管理，確保專案於工期、品質、成本及安全等目標內執 行。(15%) 2. 專案管理窗口，整合業主、監造、設計及施工單位之需求與決策。 (15%) 3. 督導工程進度、品質、成本及工地安全衛生管理，即時掌握並處理異常狀況。(15%) 4. 規劃及控管工程整體與分項施工進度。(10%) 5. 協調各工項施工順序與介面，確保施工流程順暢。(10%) 6. 建立並督導工程品質管理制度，確保施工成果符合圖說、規範與契約要求。(10%) 7. 監督工地勞工安全衛生計畫之執行，確保符合法規與公司安衛規定。(3%) 8. 處理工程缺失、品質異常及工安事件...
- 管理6~10人
- 積極招募中
