營運長 | Chief Operating Officer
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和氏科技有限公司

積極招募中更新

職缺描述

▉ 開創未來,不只是口號 — 和氏科技,要你一起來玩大的! ▉

▌ 職務說明

營運長 (COO) 將作為執行長 (CEO) 的關鍵合作夥伴,負責將公司的戰略願景轉化為卓越的營運執行力。您將領導公司內部跨部門的日常營運,推動流程優化、提升組織效率,並確保公司在快速擴張的同時,各團隊能高效協同作戰,最終實現公司的營收與成長目標。

▌ 工作內容

★ 策略執行與落地 (Strategy Execution):
● 與 CEO 及其他高階主管合作,將公司長期戰略分解為可執行的年度/季度目標 (OKRs) 與行動計畫。
● 建立並監控全公司的績效指標 (KPIs),透過數據驅動的方式,確保各部門目標與公司總體戰略保持一致。
★ 流程優化與效率提升 (Process Optimization):
● 全面審視並優化關鍵業務流程,包括但不限於:產品開發週期 (SDLC)、客戶取得流程 (Sales Funnel)、客戶成功與支援 (Customer Success & Support) 等。
● 導入最佳實踐與自動化工具,消除跨部門壁壘,提升整體營運效率與產出品質。
★ 跨部門協作與管理 (Cross-Functional Leadership):
● 領導並管理公司的核心營運部門,可能包括:產品 (Product)、銷售 (Sales)、行銷 (Marketing)、客戶成功 (Customer Success)、人事 (HR) 等。
● 建立高效的跨部門溝通與協作機制,確保產品、市場、銷售與服務團隊步調一致,為客戶提供無縫的價值體驗。
★ 財務與資源規劃 (Financial & Resource Planning):
● 與財務長 (CFO) 密切合作,進行預算編制、財務預測與資源分配。
● 確保各項投資與支出都能帶來最大化的回報,並對公司的損益表 (P&L) 負責。
★ 規模化擴張 (Scaling Operations):
● 規劃並執行公司的擴張計畫,包括組織架構設計、人才梯隊建設、系統與基礎設施升級,支持業務的快速成長。
● 在公司規模化的過程中,維持並發揚公司的核心文化價值。
★ 團隊領導與發展 (Team Leadership & Development):
● 招募、指導並培養高階管理人才,建立一支高效、有凝聚力的領導團隊。
● 營造積極、透明、以結果為導向的工作文化。

職缺需求

▌ 職務內容需求

● 具備將抽象戰略轉化為具體行動方案的卓越能力,並有成功推動大規模專案的實績。
● 對數據極度敏感,擅長從數據中洞察問題,並以此為基礎做出商業決策。
● 是一位天生的溝通者與協調者,能夠贏得不同背景團隊的信任與合作。
● 擁有強大的財務敏銳度,能夠從損益表 (P&L) 的角度思考營運的每一個環節。
● 曾成功帶領團隊或公司完成規模化的挑戰。

其他條件

▌ 優先考慮

● 擁有在 B2B SaaS、軟體科技或網路產業的 COO 或同等級別的經驗。
● 對於敏捷開發 (Agile) 理論有深刻理解與實踐經驗。
● 曾主導導入 ERP、CRM 或其他大型企業級系統的經驗。
● 具備創業經驗或曾在新創公司從早期階段一路奮鬥至規模化

職缺狀態描述

出差外派

需出差,30%以上工時

上班時段

日班

遠端工作

混合制

上班地點

臺中市烏日區溪南路一段715巷16號

休假制度

符合勞基法

可到職日

依面談為主

招募人數

1人

股票與獎金

工作經歷

1-3年

學歷要求

大學或同等學歷以上

科系要求

企業管理

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和氏科技有限公司

▉ 開創未來,不只是口號 — 和氏科技,要你一起來玩大的! ▉ 【 關於我們 】 和氏科技,2023 年出生,正值青春、腦洞大開,專注把酷科技玩成真解決方案。 我們愛挑戰,也愛創造,把區塊鏈、大數據、生成式 AI 等前沿科技變成能落地的超級武器,幫客戶解決那些看起來「不可能」的難題。 我們正在做的事: ◆ 為每位客戶量身打造專屬系統,沒有套版,只有專屬定制。 ◆ 拉著傳產一起升級轉型,讓老靈魂也能開啟科技 turbo 模式。 ◆ 把先進科技變成企業的「最強後盾」。 我們相信: 技術不是用來炫耀的,而是要讓人用得安心、開心,甚至離不開。 【 我們的使命與願景 ......

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  • 10~50人
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