【代徵】HR & Office Manager 人事行政主管 數位獵人科技股份有限公司

積極招募中更新

職缺描述

辦公室行政管理:
負責辦公室設備的採購、維修及保養,確保設備正常運作。
管理辦公室租賃合約,負責續約及相關事宜。
監督辦公室裝修工程,確保工程按時完成並符合預算。

人力資源管理:
協助人才招募流程,包括職位發布、面試安排及入職手續辦理。
維護員工關係,提供同仁關懷與支持,促進內部溝通。
優化員工福利制度,策劃並執行員工活動,提升團隊凝聚力。

公司制度優化:
參與公司管理制度的優化與執行,確保流程高效且符合公司需求。
協助制定及更新公司政策,確保其符合法律法規及公司發展方向。

外部合作與公關管理:
管理與外部合作夥伴的關係,協調公關贊助活動,提升公司形象。
接待重要客戶及來訪貴賓,確保接待流程順暢且專業。

預算與財務管理:
與財務部門合作,協助控制辦公室相關預算及花費,確保開支符合公司財務目標。
定期檢視並報告預算執行狀況,提出節省成本的建議。

其他職責:
完成執行長交辦的其他事項,確保任務及時且有效地執行。

職缺需求

• 擁有超過5年的人力資源及辦公室管理經驗
• 具備2年以上的管理職務經驗
• 曾在外商公司或新創團隊任職
• 有擔任高階主管特別助理的經驗(優先考慮)
• 中英文流利
• 具備人力資源相關專業知識
• 配合度高,性格樂觀積極,擅長提升團隊凝聚力
• 善於溝通,建立人際關係及資源整合能力強
• 在快速變化的環境中展現良好的適應力、抗壓性及主動解決問題的能力
• 擅長專案管理,注重細節,表達清晰,具備獨立思考及邏輯組織能力
• 樂於接受新挑戰,對未知領域有探索熱情,並持續學習
• 熱愛新創環境,對工作充滿熱忱,願意與團隊共同成長
• 熟練使用Google Workspace、Slack、Notion等專案管理工具

職缺狀態描述

出差外派

不需出差

上班時段

日班

遠端工作

現場

上班地點

台北市信義區

休假制度

周休二日

可到職日

依面談為主

招募人數

1人

股票與獎金

工作經歷

5-10年

學歷要求

大學或同等學歷以上

語言要求

中文、英文

薪資待遇補充說明

固定或變動薪資因個人資歷或績效而異

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【代徵】副總經理

本職位為公司營運核心管理層,負責統籌營造事業之規劃與執行,領導工程部門,監督建案品質、進度與成本控管,並與建築師、業主、監造單位等各界溝通協調,確保公司建案穩健推進與專業形象 統籌營造事業部整體營運管理 擬定與執行年度工程計畫與預算 督導各專案經理/工地主任工作執行 審核工程預算、估驗、變更設計等文件 負責與設計、監造、發包廠商協調與談判 參與公司營運策略會議,提供專業技術建議 培育與管理工程團隊,提升整體專業能力與效率...

  • 無管理責任
  • 3日前更新

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