【代徵】日商集團人資主管
Commission
Job Description
1.建立並完善公司人事管理制度與招募任用規章，制定各項人事辦法（如部門招募、員工請假、退休等），強化企業人才吸引與留任機制。
2.規劃並設計人事相關表單與行政流程，提供各部門標準化作業依循。
3.負責人事異動及公司管理辦法之修訂與公告，確保內部資訊即時傳達與制度落實。
4.進行人力結構分析，優化人力資源配置，降低企業不必要之成本支出。
5.建立系統化的員工培育機制，強化企業的人才資本與組織競爭力。
6.制定並推行績效管理與薪酬制度，提升員工激勵與留任效果。
7.擬定年度人事計畫與預算，監督執行進度並確保目標達成。
8.規劃與執行年度教育訓練計畫，促進員工專業成長與組織發展。
9.負責亞太區人力資源業務之規劃與執行，確保區域人資政策與公司策略一致。
Job Requirement
語文條件
日文 -- 聽 /精通、說 /精通、讀 /精通、寫 /精通
英文 -- 聽 /中等、說 /中等、讀 /中等、寫 /中等
具備駕照：普通小型車
Other Conditions
1.具備勞資爭議處理能力
2.熟悉勞動相關法令
3.擁有協商溝通技巧
4.具備人力資源相關知識
Job Status Description
Expatriate
No business trip required
Working Hours
Day Shift
Remote Work
On-site
Job Location
新竹縣湖口鄉
Holiday
Two-day weekend
Onboard Day
Based on interview
Number of Vacancies
1 person
Stock and Bonus
None
Experience Required
5-10 years
Education Required
University / Bachelor degree or equivalent
Language Required
Additional Salary Information
固定或變動薪資因個人資歷或績效而異
- Hsinchu
- 新竹縣湖口鄉
- Full-time
- 100000 ~ 166667 TWD / month
- 1200000 ~ 2000000 TWD / year
- Manage less than 5 people
-
Collaborating Recruiters
Hiring Companies More Jobs
- Less than 10 employees
- 台北市中山區吉林路309號
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宏偉營造股份有限公司
專案經理
工作內容 1. 負責工程專案之整體統籌與管理，確保專案於工期、品質、成本及安全等目標內執 行。(15%) 2. 專案管理窗口，整合業主、監造、設計及施工單位之需求與決策。 (15%) 3. 督導工程進度、品質、成本及工地安全衛生管理，即時掌握並處理異常狀況。(15%) 4. 規劃及控管工程整體與分項施工進度。(10%) 5. 協調各工項施工順序與介面，確保施工流程順暢。(10%) 6. 建立並督導工程品質管理制度，確保施工成果符合圖說、規範與契約要求。(10%) 7. 監督工地勞工安全衛生計畫之執行，確保符合法規與公司安衛規定。(3%) 8. 處理工程缺失、品質異常及工安事件...
- Manage 6~10 people
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富睿科技股份有限公司
Operation Assistant / 行政營運助理
我們正在尋找一位細心、可靠且具執行力的 Office Manager / 行政營運助理，協助公司日常行政與營運管理，使團隊運作順暢並支援組織成長。 此角色將參與行政、人資、基礎財務及內部制度建立，適合喜歡多元工作內容、能獨立處理事務的人才。 工作內容 1. 行政與營運支援 (1) 協助公司日常行政與營運事項處理，包括文件管理、資料整理與行政作業 (2) 維護文件與資料架構，確保資訊清楚與可追蹤 (3) 協助建立與整理公司內部制度，如行政流程、HR 制度與相關文件 2. 財務與會計支援 (1) 協助與外部會計師事務所對接 (2) 整理憑證並於系統中進行基本會計資料登錄 ...
- No Management Responsibility
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