Company Introduction

我們是一家以人為本的企業，深信員工是公司最寶貴的資產。我們致力於為每位員工提供最完善的教育訓練，以提升其能力和薪資收入。我們不以年資作為晉升的唯一標準，而是注重個人的能力和表現。無論您是資深菁英還是新鮮人，只要您有通訊相關的經驗或是對通訊行業充滿熱情，我們都歡迎您的加入。我們將提供完善的訓練計畫，以協助您在這個領域取得成功。

讓我們攜手合作，共同打造更美好的未來！

Business Philosophy

我們的核心價值：

- 誠信為本：我們堅持誠實、正直的原則，建立信任，與客戶、合作夥伴和員工之間建立穩固的關係。
- 親切服務：我們對待每一位顧客都像待家人一樣，提供親切、貼心的服務，讓他們感受到溫暖和尊重。
- 承諾當責：我們對每一個承諾都堅守承擔責任，勇於承擔後果，確保我們的行動與承諾一致。
- 永續經營：我們注重長期發展，追求永續經營的目標，尋求在環境、社會和經濟方面的均衡發展，為社會創造價值。

這些價值觀貫穿於我們的企業文化中，指引我們在業務運營中的每一個決策和行動。

Future Vision

在3C手機市場蓬勃發展的背景下，我們致力於為夥伴打造最完善的工作環境，以及跟上市場的步伐並領先同業的發展和制度。我們堅信以人為本是公司的首要任務，並強調團隊攜手合作，共同創造雙贏的局面。

這意味著我們不僅提供良好的工作環境和發展機會，還將不斷改進和創新我們的制度和流程，以確保夥伴們能夠充分發揮他們的潛力，並在競爭激烈的市場中取得成功。

我們期待與夥伴們攜手同行，在團隊合作的精神下共同實現更大的成就，為公司和個人帶來持久的成功和成長。

Welfare System

- 每月休假9-10天
- 員工旅遊
- 三節禮金
- 聚餐活動
- 享有勞工健保
- 公司一切制度符合勞基法

• Year-end Bonus
• Festival Bonus
• Competitive Pay
• Employee Travel
• Travel Subsidy
• Bonus
• Stock Options
• Performance Bonus
• Group Insurance
• Birthday Bonus
• Birthday Leave
• Health Check

Products

1. Apple、Android多品牌二手手機、平板、手錶、穿戴裝置買賣評估。
2. 親切快速解決顧客問題。
3. 商品陳列與庫存管理。
4. 店務維護、顧客服務。

店長/儲備幹部能力要求
1. 學習人力調度與人員管理。
2. 協助門市進行活動規劃，並提出營運建議。
3. 具備基本Office操作知識。
4. 具備基本行銷製圖能力。
5. 協助商品訂貨、庫存盤點管理，商品陳列整理。

月休9-10天∣員工旅遊∣三節禮金∣聚餐活動∣享勞健保
公司一切制度皆符合勞基法

門市儲備幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位，透過訓練與實務操作，讓您成為專業的銷售幹部，展現您的銷售潛力。
歡迎有興趣的您加入我們的團隊，一同成長與發展！