主要工作內容:
本職位負責推動銷售成長、開發客戶並強化品牌市場佔有率,服務對象涵蓋水處理、廢水處理等相關產業,並需與內部產品及行銷團隊密切合作,共同實現業務目標。
工作任務說明:
達成年度銷售目標:負責通路與專案管理,包含經銷商教育訓練、專案活動支援與客戶技術協助,確保年度銷售績效達成。
維持並拓展業務關係:與設計院、工程公司、OEM 客戶等水處理產業重要客戶建立穩定合作關係,維繫長期合作基礎。
擴大現有客戶佔比:專注推廣公司流程自動化產品,提升測量與控制設備銷售占比。
開發新客戶機會:主動挖掘水處理及廢水處理領域潛在商機,特別針對 OEM 客戶與終端用戶拓展市場。
市場與競爭分析:定期進行市場趨勢與競爭環境分析,識別成長機會與風險,提出業務優化建議。
支援產品管理:協助產品團隊進行市場需求調查,辨識產品缺口並提出具吸引力的商業案例。
推廣與行銷活動:參與並籌劃技術研討會、品牌宣傳活動等,強化品牌形象與曝光度。
擴展公司市場網絡:致力於拓展除管材與配件外的產品應用領域,提升整體市場佔有率。
維護 CRM 系統:負責業務報告彙整、跨部門協調及客戶資料的更新與管理。
● 大學或碩士 (化學工程、電機電子工程、機械工程相關科系佳)
● 5 年以上相關產業經驗 (水處理、微電子或流體控制產品銷售背景優先)
○ 具備專案管理及規格制定經驗者優先
○ 優秀的分析能力與邏輯思維
○ 具備解決方案導向與積極進取的態度
○ 強烈的客戶服務意識與團隊合作精神
核心能力與特質
● 高度敏捷性: 反應迅速,善於從潛在客戶中獲取商機
● 開放性思維: 樂於學習與接受新挑戰
● 企業家精神: 能在壓力下處理多項任務,具備優秀的問題解決能力
● 持續成長與客戶為中心: 以「客戶終生服務」為目標,致力於提高客戶佔有率
職業發展機會
● 接觸全球性的項目與客戶資源,參與領先技術的銷售與推廣
● 完善的培訓與職涯發展計劃,助您在持續成長
● 參與多元文化的團隊合作,增進跨國業務經驗
Expatriate
不需出差
Working Hours
日班
Remote Work
現場
Job Location
三重區
Holiday
符合勞基法
Onboard Day
依面談為主
Number of Vacancies
1人
Stock and Bonus
無
Experience Required
3-5年
Education Required
大學或同等學歷以上
Department Required
機械工程、化學工程、電機工程、電子工程
Language Required
1.團隊管理:負責運維團隊的建設和管理。當前管理人數 7人。 2.系統架構與設計:設計和優化伺服器、雲端系統和網路架構。 3.故障應急與維護:處理故障,進行日常維護。 4.成本控制與預算管理:管理運維成本,確保資源有效利用。 5.風險管理與安全:進行風險評估,確保系統安全和合規。 6.溝通與協調:與其他部門溝通,確保運維工作順暢。 7.技術研發與創新:推動運維技術創新,導入新技術。 8.人員培訓與發展:培訓和發展運維團隊成員。...
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